RSG Brasil
Local: Alphaville - SP
Cliente: Administradora de Consorcio
Cargo: Supervisor de Análise de Crédito
Responsabilidades principais:

1. Supervisão de Processos de Análise de Crédito

• Coordenar e supervisionar a equipe de analistas de crédito, garantindo que as avaliações de crédito sejam realizadas com precisão, consistência e dentro dos prazos estabelecidos.
• Verificar se as análises seguem os critérios de política de crédito e as regulamentações vigentes estabelecidas pelo BACEN.

2. Definição e Monitoramento de Políticas de Crédito

• Desenvolver, revisar e implementar políticas internas de concessão de crédito, alinhadas ao perfil de risco da empresa e às exigências regulatórias.
• Propor ajustes às políticas com base na análise de indicadores de inadimplência e tendências de mercado.

3. Análise de Casos Complexos

• Realizar a avaliação direta de solicitações de crédito de maior complexidade ou volume financeiro elevado, considerando histórico do cliente, capacidade de pagamento, garantias oferecidas e outros fatores de risco.
• Decidir sobre concessões de crédito que ultrapassem os limites operacionais dos analistas.
• Conhecimento em análise e processos de alienação de imóveis.

4. Gestão de Indicadores de Risco e Performance

• Acompanhar os indicadores-chave de desempenho (KPIs) relacionados à análise de crédito, como inadimplência, tempo de resposta às solicitações e taxa de aprovação/reprovação.
• Monitorar o risco da carteira de clientes e propor estratégias para minimizar perdas e manter a saúde financeira da operação.

5. Conformidade Regulatória e Normativa

• Assegurar que os processos de análise de crédito estejam em conformidade com as regulamentações do BACEN e demais órgãos fiscalizadores.
• Garantir que toda a documentação exigida em cada análise de crédito seja devidamente coletada, registrada e arquivada, seguindo as boas práticas e exigências legais.

6. Treinamento e Desenvolvimento da Equipe

• Realizar treinamentos e workshops para a equipe de analistas de crédito, promovendo a melhoria contínua das habilidades técnicas e comportamentais.
• Acompanhar o desempenho individual dos analistas, fornecendo feedbacks e planos de desenvolvimento.

7. Elaboração de Relatórios Gerenciais

• Produzir relatórios gerenciais com informações sobre volume de análises realizadas, perfil de clientes aprovados/reprovados, riscos identificados e tendências de inadimplência.
• Apresentar resultados à diretoria, destacando oportunidades de melhoria e estratégias de mitigação de riscos.

8. Implementação de Ferramentas e Tecnologias

• Participar na escolha e implementação de sistemas de automação e análise de crédito para aumentar a eficiência operacional e reduzir riscos.
• Sugerir melhorias em processos tecnológicos que otimizem a coleta de dados e a tomada de decisão.

9. Gestão de Escala e Demandas

• Planejar e organizar a distribuição de tarefas na equipe, garantindo a eficiência operacional mesmo em períodos de alta demanda.
• Monitorar o cumprimento dos prazos para análise e liberação de crédito.

Requisitos:

• Experiência mínima de 3 anos como Supervisor de Análise de Crédito.
• Conhecimento técnico em análise de crédito, matemática financeira, processos de análise e alienação de bens moveis e imóveis, indicadores de risco e regulamentação bancária.
• Familiaridade com sistemas de análise de crédito e tecnologias de automação de processos.
• Capacidade de liderança e gestão de equipes, com foco no desenvolvimento de talentos.
• Habilidade analítica para avaliação de risco e tomada de decisões estratégicas.
• Boa comunicação e capacidade de negociação, especialmente em situações de conflitos entre áreas.
• Organização e gestão eficiente de demandas, mantendo a qualidade nos processos.

Salario e Benefícios:

• Vaga 100% presencial (facilidade para trabalhar em Alphaville - SP)
• Salário CLT + plano de saúde 100% pago pela empresa (após período de experiencia) + VT + VR R$30.00 + auxílio educacional
• Jornada de trabalho: segunda-feira a quinta-feira 8h até 18h , sexta-feira das 8h até as 17h
• Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo

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